Personalberatung BECKER und PARTNER Personalberatung  und Managementberatung für den Mittelstand

BECKER und PARTNER Personalberatung und Managementberatung für den Mittelstand

Aulstraße 13
67551 Worms
(Deutschland)


http://www.personalberatung-mittelstand.de
Bundesland: Rheinland-Pfalz
Filialen: Hessen NRW Rheinland-Pfalz
Mitarbeiter: 5 - 10




Art des Unternehmens

 
Branche: Personalberatung , mit Spezialisierung auf Automotive, Maschinenbau, Kunststofftechnik, Elektroindustrie

Kurzbeschreibung

 
Wir sind Personalberater und Headhunter für den Mittelstand. Durch unser gutes Netzwerk in Kombination mit sehr erfolgreichem Executive Search bieten wir Personalbeschaffung bzw. Personalvermittlung von Fachkräften, Führungskräften und Geschäftsführern.

Beschreibung

 

ERFOLG ist kein Zufall, sondern das Zusammenkommen der richtigen PARTNER! Perfekte Personallösungen für Industrieunternehmen & Konzerne. Gewinnung von Spezialisten, hochqualifizierten Fach- und Führungskräften sowie Geschäftsführern. Wir arbeiten bundesweit und sind mit unseren Personalberatern vor Ort. Der Kundenfokus unserer Personalberatung sind erfolgreiche Industrieunternehmen. Im persönlichen und vertraulichen Gespräch erarbeiten wir nach Ihren Vorgaben ein individuell auf Ihr Unternehmen zugeschnittenes Anforderungsprofil. Durch unsere systematische Vorgehensweise der klaren und eindeutigen Zieldefinition schaffen wir eine professionelle Grundlage für erfolgreiche Projekte. Wir lösen Ihre „Personalprobleme“ mit der jeweils besten Suchmethode Unsere Stärken liegen im Executive Search und in unserem hervorragenden und bundesweiten Netzwerk an Top-Kandidaten. Somit sind wir in der Lage, in kürzester Zeit den am besten qualifizierten und für Ihr Unternehmen richtigen Kandidaten zu gewinnen. Wir besetzen für unsere Kunden jährlich rund 200 Positionen (siehe Referenzliste). Ihre Sicherheit – Kostentransparenz Gemeinsam vereinbaren wir ein Gesamthonorar. Bereits mit einer geringen Anzahlung werden wir für Sie das Projekt komplett bearbeiten. Eine Endabrechnung erfolgt erst bei Projektabschluss. Die zur Erfüllung des Beratungsauftrages bei unserer Personalberatung oder beim Kandidaten anfallenden Kosten, beispielsweise für Reisen, Verpflegung, Unterkunft, Executive Search Aufwendungen, Stellenanzeige, etc. sind mit dem Gesamthonorar bereits abgegolten. Sie haben absolute Kalkulationssicherheit.



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