Stellenangebot Talent Acquisition
Firma: Westhouse Professionals GmbH
Ort: 70567 Stuttgart - Baden-Württemberg
Branche:
Aufgaben
- Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium und bringen mehrjährige Erfahrung in der proaktiven Talentgewinnung mit
- Sie sind sicher im Umgang mit Business-Netzwerken (z. B. LinkedIn) und modernen Sourcing-Tools.
- Sie verfügen über ein Verständnis internationaler Talentmärkte und besitzen ein ausgeprägtes Gespür für relevante Zielgruppen, aktuelle Recruiting-Trends sowie eine zielgerichtete Kandidatenansprache.
- Sie arbeiten analytisch, strukturiert und datenorientiert und nutzen relevante Kennzahlen, um Ihre Recruiting-Aktivitäten zu steuern, zu bewerten und kontinuierlich weiterzuentwickeln.
- Mit Ihrer ausgeprägten Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft gelingt es Ihnen, qualifizierte Talente zu gewinnen.
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Ihre Aufgaben:
- Als erfahrener Spezialistin für Talentgewinnung identifizieren Sie qualifizierte Fachkräfte, insbesondere im IT-Umfeld, über relevante Plattformen und Netzwerke.
- Sie sind die erste Ansprechperson für Kandidat*innen und führen strukturierte, qualifizierende Gespräche, um Talente für innovative Positionen zu begeistern. - Sie entwickeln zielgruppenspezifische Sourcing-Strategien – auch auf internationaler Ebene – und bauen nachhaltige Talentpools sowie langfristige Netzwerke auf.
- Sie nutzen datenbasierte Erkenntnisse und Kennzahlen (z. B. Conversion Rates und Funnel-Analysen), um Ihre Sourcing-Aktivitäten kontinuierlich zu analysieren und weiterzuentwickeln.
- Sie arbeiten eng mit Recruiterinnen und Hiring Managerinnen zusammen, um die Anforderungen der Positionen genau zu verstehen und sicherzustellen, dass geeignete Kandidat*innen erfolgreich in den Rekrutierungsprozess überführt werden.
- Über das operative Sourcing hinaus bringen Sie sich aktiv in konzeptionelle Themen ein, beispielsweise bei der Weiterentwicklung von Sourcing-Strategien, Recruiting-Prozessen und eingesetzten Tools.
Firma
Westhouse Professionals GmbHKontakt
- Ansprechpartner: Sude Kumcu
- Bewerbungs-Link: https://www.westhouse-group.com/joblisting/talent-acquisition-manager-m-w-d-remote-stuttgart/
- Bewerbungsunterlagen: Lebenslauf, Zeugnisse
- Telefon: +49-170-847753
- Mail: s.kahraman@westhouse-group.com
Details
- Quelle: BA
- Kennziffer: 10001-1003350915-S
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