Informationen zum
Arbeitgeber / Stellenanbieter

Unser Mandant ist ein familiengeführtes Unternehmen, welches seit einigen Jahrzehnten mehrere Standorte im Full-Service für PKW, Transporter und LKW betreibt. Die sehr bekannte Marke mit Weltruf ist Türöffner und gleichzeitig Verpflichtung für alle Mitarbeiter. Im Zuge des Umbaus und der weiteren Verbesserung des Standortes südlich von Leipzig suchen wir Sie als empathischen und teambildenden

AUFGABEN-Beschreibung

Ihre Aufgaben
Sie organisieren und steuern den Service Bereich des Standortes
Sie organisieren und steuern den Teile-Markt-Bereich des Standortes
Sie organisieren und steuern das Reklamations- und Beschwerdemanagement des Standortes
Sie organisieren und steuern die Personalauswahl, -führung und -förderung Ihrer Mitarbeiter
Sie sind verantwortlich für den Arbeits- und Umweltschutz sowie die Gewährleitung der Sicherheit am Standort
Sie sind verantwortlich für den kompletten Service-Prozess und die Qualitätssicherung im Kundenumfeld des Standortes mit Ihren 30 Mitarbeitern

GESUCHTES BEWERBERPROFIL

Ihr Profil
Mehrjährige Berufserfahrung in der Automobilbranche mit hohem technischem Verständnis,
idealerweise bei Mercedes-Benz
Kfz-Meister mit betriebswirtschaftlicher Zusatzausbildung, beispielsweise Studium Wirtschaftsingenieurwesen oder BWL
Mehrjährige Berufserfahrung im Service-Bereich eines Autohauses
Erfahrung im Führen von Mitarbeitern und Teams
Erfahrung im Umgang mit Kunden und Lieferanten
Erfahrung im Marketing, Performance Marketing
Erfahrung im eCommerce
Kenntnisse und Erfahrungen im Veränderungsmanagement
Kenntnisse in der Bedarfs- & Bedürfnisanalyse

PERSPEKTIVEN / Zusatz-Informationen

Perspektive / Angebot
Zukunftsorientiertes Familienunternehmen
Bekannte Marke mit Weltruf
Eine Position mit Entwicklungsmöglichkeiten
Übliche Sozialleistungen, zusätzliche Mitarbeiterrabatte und Benefit Programm
Weiterbildungsmöglichkeiten
Einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen bieten Freiräume und sorgen für effizientes Arbeiten in einem angenehmen Betriebsklima. Hier können Sie sich voll entfalten.

Wenn Sie die Herausforderung suchen, sollten wir uns kennen lernen. Jede Bewerbung und/oder Information wird absolut diskret und vertraulich behandelt, selbstverständlich werden ebenso Ihre Sperrvermerke beachtet. Bitte senden Sie uns Ihre ausführlichen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Ein­trittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung unter der Kennziffer AB406.01 an:

BECKER + PARTNER
Personalberatung u. Managementberatung für den Mittelstand PartG.
Alf-Erik Beckmann, Alte Bergstraße 89a, D-64665 Alsbach-Hähnlein
Tel.:+49 6251 7056 714, E-Mail: vakanzen@personal-mittelstand.de
Website: https://www.personalberatung-mittelstand.de/

Kontakt-Informationen zum Stellenanbieter

Stellenanbieter	BECKER + PARTNER Personal­beratung und Management­beratung für den Mittel­stand PartG.
Ansprechpartner	nur für eingeloggte Mitglieder
Kontaktmail	nur für eingeloggte Mitglieder
(Weitere Informationen zum Stellenangebot finden Sie im Kartenreiter "Kontakt zum Stellenanbieter")
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