37345 Am Ohmberg | 0 | |
lehrstelle Vollzeit | |
Rommel GmbH Fenster- und Fassadenbau | |
2024-02-29 | |
Jobbörse Arbeitsagentur | |
10000-1195724143-S |
Um unser Team weiter zu verstärken, bieten wir interessierten Jugendlichen zum Ausbildungsbeginn 2024, einen Ausbildungsplatz als Konstruktionsmechaniker (m/w/d) an. Konstruktionsmechaniker/innen stellen Stahlbau- und Blechkonstruktionen, Förderanlagen und Schiffe her. Dazu fertigen sie mithilfe manueller und maschineller Verfahren einzelne Bauteile aus Blechen, Profilen sowie Rohren und montieren diese. Sie sollten zuverlässig, verantwortungsbewusst sein und über folgende Voraussetzungen und Interessen verfügen: - Neigung zum Umgang mit technischen Geräten, Maschinen und Anlagen (z.B. CNC-gesteuerte Maschinen, Bohr- und Fräsmaschinen, Brennschneidautomaten und Schweißanlagen) - Vorliebe für Umgang mit dem Werkstoff Metall - Neigung zu handwerklicher Tätigkeit (z.B. Bleche mit Stahlhämmern richten, schweißen, verschrauben) - rechnerisches Denken (Beispiele siehe unter Kenntnisse und Fertigkeiten) - räumliches Vorstellungsvermögen (z.B. Herstellen von Werkstücken nach technischen Zeichnungen) - Handgeschick (z.B. Schweißen, Verschrauben, Nieten von Metallbauteilen) - Auge-Hand-Koordination (z.B. Setzen einer Linie von Schweißpunkten) - Körperbeherrschung (z.B. Arbeiten in größeren Höhen mit Absturzgefährdung) - Handwerkliches Geschick (z.B. Montieren und Demontieren von Metallkonstruktionen) - Technisches Verständnis (z.B. Durchführen von Wartungsarbeiten an Maschinen und Anlagen, Überprüfen elektrotechnischer Komponenten der Steuerungstechnik) - Zeichnerische Befähigung (z.B. Anfertigen von Skizzen und Plänen) Sind Sie interessiert an einer vielseitigen Ausbildung, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! . |
k.A. | |
Bewerbung, Lebenslauf, Zeugnisse |
Rommel GmbH Fenster- und Fassadenbau Vor dem Tor 5 37345 Am Ohmberg |
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nur für eingeloggte Mitglieder | |
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* Rekruter ist Kooperationspartner der Bundesagentur für Arbeit. Dieses freie Stellenangebot wurde von der Jobbörse der Arbeitsagentur zuletzt am 2024-02-29 übermittelt und basiert auf Angaben des Arbeitgebers. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der Bundesagentur für Arbeit gestattet.
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