01159 Dresden | 0 | |
Anstellung (Fest) Vollzeit | |
Alpha-Engineering KG - Dresden | |
2024-04-08 | |
Jobbörse Arbeitsagentur | |
12668-e1fb18b9a3ef460-S |
Wir suchen ab sofort in Lauchammer eine/n Elektro-/Automatisierungstechniker (m/w/d). Profil - Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektro-/Automatisierungstechnik. - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung mit Schwerpunkt Elektro-/Automatisierungstechnik und Inbetriebnahme. - Gute Englischkenntnisse wünschenswert. Aufgaben - Selbstständiges Vorbereiten, Durchführen, Koordinieren und Nachbereiten der Arbeiten in Zusammenarbeit mit Kollegen innerhalb und außerhalb der Einheit sowie Kontraktoren. - Übernehmen von Fachverantwortung im Rahmen elektrischer Sicherheit. - Erfassen qualitäts- und sicherheitsrelevanter Parameter, Bewertung und Dokumentation. - Durchführen von Instandsetzungs-, Wartungs- und Inspektionsarbeiten laut Prüfplan bzw. Anweisung vor Ort oder in den Werkstätten. - Erstellen von Wartungs- und Inspektionsberichten und Pflege der Tätigkeiten im SAP oder anderen EDV-Systemen. - Durchführen von Fehlersuche und Beseitigen einer nicht bestimmungsgemäßen Funktion der Technik im Aufgabengebiet. - Begleiten von Kontraktoren bei beauftragten Tätigkeiten inklusive Überwachen der Einhaltung aller relevanten QSGU-Anforderungen. - Ausführen von Montagetätigkeiten nach Anforderung im Rahmen von Anlagenänderungen und Projekten. - Einrichten und Bedienen komplexer Arbeitsmittel. Was wir bieten - Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten - Zugang zu den hidden champions der Region - persönlicher Karriereberater - barrierefreies Office - vielfältige und personalisierte finanzielle Anreize - Jobbike - regelmäßige Mitarbeiterevents - Social Recognition - Betriebliche Altersvorsorge |
k.A. |
Alpha-Engineering KG - Dresden Cottaer Straße 4 01159 Dresden |
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nur für eingeloggte Mitglieder | |
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* Rekruter ist Kooperationspartner der Bundesagentur für Arbeit. Dieses freie Stellenangebot wurde von der Jobbörse der Arbeitsagentur zuletzt am 2024-04-08 übermittelt und basiert auf Angaben des Arbeitgebers. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der Bundesagentur für Arbeit gestattet.
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