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Reinigungskraft (m/w/d) Teilzeit in Paderborn

33098 Paderborn | 0
Anstellung (Fest) Vollzeit
ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG
2024-05-14
Jobbörse Arbeitsagentur
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Stellenbeschreibung

Was wir suchen

Du willst dem Staub den Kampf ansagen und unser Reinigungsteam in Paderborn tatkräftig unterstützen? Dann bist Du beim Immobilien Service Deutschland genau richtig!

Wer wir sind

Der Immobilien Service Deutschland mit mehr als 100 Niederlassungen und über 6.500 Mitarbeitern freut sich auf Dich!

Was Du mitbringst

- Du zeichnest Dich durch Deine Zuverlässigkeit aus
- Du besitzt einen Sinn für Sauberkeit und Ordnung
- Du bringst einen Führerschein der Klasse B und einen PKW mit

Dein Auftrag

- Als Reinigungskraft (m/w/d) kümmerst Du Dich um die Büroreinigung, die Treppenhausreinigung und die Sanitärreinigung
- Du arbeitest ab 12 Stunden pro Woche, zu flexiblen Arbeitszeiten, die Du mit uns abstimmen kannst

Was wir Dir bieten

- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
- Tarifgerechte und pünktliche Entlohnung
- Einen persönlichen Ansprechpartner
- Eigenverantwortliches Arbeiten
- Bezahlte Urlaubstage
- Urlaubsgeld
- Kostenfreie Arbeitskleidung
- Mitarbeiterrabatte bei vielen bekannten Händlern
- Spannende Gesundheitsaktionen zum Beispiel Vorsorgeuntersuchung
- Sorgfältige Einarbeitung

Wir haben Dein Interesse geweckt? Schreib uns eine kurze Nachricht mit Deinem vollständigen Namen und Telefonnummer. Wir melden uns zeitnah bei Dir!

Unsere Niederlassung

ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG

Niederlassung Paderborn

Halberstädter Str. 83b

33106 Paderborn

Telefon: 05251/6932434 E-Mail: bewerbermanagement@isd-service.de

Weitere Informationen zum Stellenangebot


k.A.

Kontakt-Informationen


ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG
Halberstädter Straße 83b
39112 Magdeburg
nur für eingeloggte Mitglieder
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* Rekruter ist Kooperationspartner der Bundesagentur für Arbeit. Dieses freie Stellenangebot wurde von der Jobbörse der Arbeitsagentur zuletzt am 2024-05-14 übermittelt und basiert auf Angaben des Arbeitgebers. Eine gewerbliche Nutzung ist nur mit schriftlicher Zustimmung der Bundesagentur für Arbeit gestattet.

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