Stellenangebot Stellvertretende Leitung (m/w/d) für das Familienzentrum Mehringdamm

Firma: Pestalozzi-Fröbel-Haus

Ort: 10965 Berlin - Berlin

Gehalt: S11b

Branche: Kindergärten

Aufgaben

Wir suchen Verstärkung!

Stellvertretende Leitung (m/w/d)

... für unser Familienzentrum Mehringdamm

- ab dem 01.04.2025
- unbefristet
- in Teilzeit (29,55h/Woche)

Das Familienzentrum Mehringdamm sucht eine Sozialpädagogin/ einen Sozialpädagogen in der Position der stellvertretenden Leitung für die offene Arbeit und die Leitung von Eltern-Kind-Gruppen. Die Beratungs-, Bildungs-, und Begegnungsangebote richten sich insbesondere an Familien mit Kindern von 0 – 6 Jahren. Unser Familienzentrum liegt im Bergmannkiez in Kreuzerg. Wir sind offen für Familien mit Kindern von 0 bis 6 Jahren. Die interkulturelle und soziale Mischung der Besucher und die Arbeit nach dem Frühkindlichen Bildungsansatz Early Excellence prägt die Atmosphäre unseres Hauses.
Schwerpunkte sind: die offene Arbeit im Familiencafé, Kurse für Eltern und Kinder sowie Beratungsangebote. 

Unsere pädagogische Arbeit beinhaltet:

- den wertschätzenden und positiven Umgang miteinander
- den ressourcenorientierten Blick auf Kinder und ihre Familien
- das selbsttätige Lernen der Kinder im Spiel
- die Anerkennung der Eltern als Experten ihres Kindes
- die Vernetzung mit anderen Einrichtungen im Stadtteil.

Aufgabenbereich:

- Sozialpädagogische Arbeit im Familienzentrum Mehringdamm im offenen Bereich des Familiencafes, Eltern-Kind-Gruppen,
- sozialpädagogische Beratung,
- Vertretung der Leitung in deren Abwesenheit als Ansprechpartner*in für Behörden, Jugendamt, Träger, Nutzergruppen usw.

Wir wünschen uns:

- Abschluss als Sozialpädagog*in oder vergleichbare Qualifikation
- Erfahrungen in der Arbeit in der Kinder- und Jugendhilfe, insbesondere der frühen Hilfen
- Erfahrungen in der offenen Arbeit mit Familien (in Hinblick auf das Trägerkonzept EE-Ansatz)
- Erfahrungen in der Leitung von Eltern-Kind-Gruppen und verschiedenen Konzepten der Familienbildungsarbeit
- Kenntnis des Early Excellence Ansatzes
- Interesse an der Zusammenarbeit in bestehenden Netzwerken und Sozialraumpartnern
- Bereitschaft zur Teamarbeit und Gremienarbeit
- Interkulturelle Kompetenz
- Kenntnis von Verwaltungsabläufen und Leistungsverträgen in der Kinder- und Jugendhilfe 

Wir bieten:

- einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- tarifliche Bezahlung (S11b) sowie tarifliche Lohnsteigerungen
- Jahressonderzahlung
- tariflichen Krankengeldzuschuss
- betriebliche Altersvorsorge (VBL)
- Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VWL)
- Work-Life-Balance: z.B. Sabbatical, 30 Tage Urlaub plus Bildungsurlaub, 24.12. und 31.12. frei
- Vernetzungsmöglichkeiten: z.B. PFH-Tag, Kiezspaziergänge, Betriebsausflüge, Chor
- gezielte berufliche Weiterentwicklung
- Erasmus-geförderte Auslandsaufenthalte
- Teilnahme an internen und externen Fortbildungen
- institutionellen Kinderschutz
- ergonomische Arbeitsplatzausstattung
- betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitness Wellhub, Teamstaffelläufe, 7minds@work)

Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt. 

Wir wertschätzen Vielfalt und freuen uns daher auf alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Stellvertretende Leitung

Kontakt

• Ansprechpartner:
• Telefon: --
• Mail: bewerbungen@pfh-berlin.de

Details

• Quelle: BA
• Kennziffer: 10001-1001258617-S

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