Profilfoto | Titel Stellengesuche | Kontaktinfos | ||||||||||||||
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Kauffrau im Einzelhandel
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Geschäftsführer, Bereichsleiter, Abteilungsleiter, HR- Manager, Vertriebsleiter, Logisikleiter
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Langjährige strategische und operative Erfahrung in einer logistiknahen und personalintensiven B2B, B2C und eCommerce -Dienstleistungsbranche, das Logistik-Transportwesen, die Zeitungs- und KEP-Logistik, für Call Center, für die Postdienstleistungslogistik, in der Sicherheitsbranche, als operativer ..
Vertriebsleiter
Vertriebsleitung
HR-Manager
Geschäftsführer
Geschäftsführung
Bereichsleiter
Bereichsleitung
Abteilungsleiter
Abteilungsleitung
Projektmanager
Projektmanagement
Logisikleiter
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Arbeitsvorbereitung Gießereileitung Projektleitung
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Projektleiter
Arbeitsvorbereiter
Arbeitsvorbereitung
Fertigungsleiter
Fertigungsplaner
Fertigungssteuerer
Industriemeister
Leiter Arbeitsvorbereitung
Leiter Fertigung
Mitarbeiterführung
Vertrieb
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Niederlassungsleiter / Abteilungsleiter
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Niederlassungsleiter
Abteilungsleiter
kaufmännisch
Betriebswirtschaftslehre
Vertrieb
Management
Beratung
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Elektromeister, Supervisor, Site-Manager
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Ich suche ich eine Arbeitsstelle als Supervisor / Montageleiter / Richtmeister / Baustellenleiter im Bereich der weltweiten Elektromontage. Ich bin seit 1994 Elektromeister und arbeite seit 2008 als Electrical Supervisor für die Firma Hess AAC Systems in Enschede in den Niederlanden. Wir erric..
Elektromeister
Supervisor
Site-Manager
Baustellenleiter Elektro
Bauleitung elektrische Industrieanlagen
Montageleiter
Richtmeister
Elektromontage
Technischer Leiter
elektrische Anlagen
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Geprüfter Bilanzbuchhalter
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Accounting
Bilanz
Finanz- und Rechnungswesen
Controlling
Finanzen
Finanzbuchhaltung
Steuerwesen
Anlagenbuchhaltung
Kostenrechnung
Personal
Buchhaltung
Groß- und Außenhandel
Kaufmann
Wirtschaft
Rechnungswesen
Büro
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IT-Projektleiter
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- 15 Jahre Berufserfahrung als IT-Projektleiter
- Zusatzqualifikation zum Coach
- sicheres Auftreten
- ausgeprägte Teamfähigkeit
- schnelle Auffassungsgabe
- effizienter Arbeitsstil (ziel- und ergebnisorientiert)
- Entscheidungskompetenz
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Personalreferent / Junior-Personalreferent
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- Umsatz-, Ergebnis- und Kostenverantwortung für 9 Filialen
- Organisation und Steuerung der Filialen nach Discount-Konzept
- Führung, Entwicklung und Koordination von 60 Mitarbeitern (m / w)
- Durchführung und Steuerung von Filialumbauten und Neueröffnungen
- Umsetzung von verkaufsfördernden Ma..
Personalreferent
Junior-Personalreferent
Personalberater
HR-Manager
Junior-Marketing-Manager
Trainee Marketing
Junior-Brand-Manager
Junior-Product-Manager
Marketing
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